Résumé du poste

Relevant du Directeur de la location, le Chef(fe) d’équipe – Frigoriste est responsable d’assurer le leadership, le soutien technique et l’encadrement de l’équipe de frigoriste.

Responsabilités principales

Chef d’équipe :

• Participer activement à l’accueil, l’intégration et la formation des nouveaux techniciens de son équipe.
• Agir comme mentor et modèle de comportement professionnel auprès de son équipe.
• Motiver, encourager et soutenir les techniciens afin de maintenir un fort esprit d’équipe et une culture de collaboration.
• Fournir une assistance technique de premier niveau aux techniciens sur le terrain.
• Recommander à la direction des mesures d’amélioration ou correctives, tant au niveau individuel que collectif.
• Assurer une communication constante, claire et constructive avec les membres de l’équipe et la direction.
• Veiller au respect des politiques de santé et sécurité ainsi que des procédures de travail établies.
• S’assurer que les standards de qualité de l’entreprise sont respectés et proposer des initiatives d’amélioration continue.

Frigoriste :

• Installer et mettre en service les unités de climatisation.
• Installer et mettre en service les refroidisseurs.
• Effectuer les réparations et les tests sur les différentes unités.
• Se déplacer pour la livraison et l’installation d’équipements sur les différents sites.
• Contribuer au maintien d’un lieu de travail sécuritaire, propre et rentable en assurant un comportement et une exécution des tâches efficace et sécuritaire.
• Être disponible pour travailler en cas de panne de courant ou d'état d'urgence déclaré par un niveau de gouvernement.

Pourquoi se joindre à nous ?

• Une couverture d’assurance complète, incluant l’assurance vie, invalidité et dentaire
• Un REER collectif avec une contribution de l’employeur
• Des allocations pour les uniformes, bottes et lunettes de sécurité ainsi que les outils
• L’opportunité de contribuer à la croissance d’une entreprise dynamique, dans un environnement collaboratif et stimulant, aux côtés d’une équipe engagée et passionnée!

Exigences et compétences recherchées

• DEP complété en réfrigération ou expérience équivalente.
• Leadership positif et mobilisateur, axé sur la collaboration et la responsabilisation.
• Excellente connaissance technique des équipements et procédures de service.
• Aptitude marquée pour la communication, tant verbale qu’écrite.
• Esprit d’analyse et de synthèse, orienté vers la résolution de problèmes.
• Travail d’équipe et capacité à inspirer la confiance et le respect.
• Détenir et maintenir une certification de technicien Generac MPS ou Master
• Maturité professionnelle et jugement solide dans la gestion des situations quotidiennes.